QUÉ ES SEGURAPYME
Una sola suscripción. Toda tu base legal cubierta.
SeguraPYME es un servicio de suscripción legal anual con pago mensual, creado para que las PYMES tengan cubiertas sus principales obligaciones legales de forma sencilla, ordenada y acompañada.
Olvídate de documentos sueltos, dudas o riesgos. Con SeguraPYME tienes todo lo esencial, actualizado y con el respaldo profesional de Grupo Albatros.
QUÉ INCLUYE
Las obligaciones legales que toda PYME debe tener al día
No es un pack de documentos. Es una cobertura legal continua durante todo el año.
Protección de Datos / RGPD
Cumplimiento normativo y documentación viva.
Protocolo Antiacoso
Marco preventivo y de actuación obligatorio.
Desconexión Digital
Protocolo claro para el derecho al descanso.
Protocolo LGTBIQ+
Igualdad y diversidad documentadas.
Registro Horario Digital
Sistema válido y conforme a la normativa.
Acompañamiento Profesional
Soporte legal durante todo el año.
BENEFICIOS
Diseñado para que dejes de preocuparte
Evita sanciones
Cumple sin sustos, con la documentación al día.
Todo en un único servicio
Una sola suscripción cubre lo esencial.
Acompañamiento profesional
Resolvemos tus dudas y te guiamos.
Documentación actualizada
Cambios normativos integrados al instante.
Tranquilidad todo el año
Sin gestiones extra ni añadidos sorpresa.
Cuota mensual clara
Pago mensual, contrato anual transparente.
TRAMOS Y PRECIOS
Elige el tramo según tu plantilla
Todos los tramos incluyen exactamente los mismos servicios. La diferencia depende únicamente del número de empleados.
SeguraPYME I
0 – 20 empleados
44,95€/mes
539,40 €/año
- RGPD
- Antiacoso
- Desconexión Digital
- LGTBIQ+
- Registro Horario
SeguraPYME II
21 – 40 empleados
54,95€/mes
659,40 €/año
- RGPD
- Antiacoso
- Desconexión Digital
- LGTBIQ+
- Registro Horario
SeguraPYME III
41 – 49 empleados
59,95€/mes
719,40 €/año
- RGPD
- Antiacoso
- Desconexión Digital
- LGTBIQ+
- Registro Horario
SeguraPYME Plus
Más de 50 empleados
Presupuesto personalizado.
- RGPD
- Antiacoso
- Desconexión Digital
- LGTBIQ+
- Registro Horario
Tu empresa es el resultado de años de esfuerzo, decisiones y sacrificios. Merece estar protegida.
SeguraPYME te ayuda a mantener tus obligaciones legales al día sin complicaciones, para que puedas centrarte en lo que realmente importa: hacer crecer tu negocio.
PREGUNTAS FRECUENTES
Resolvemos tus dudas
El servicio
¿Qué es SeguraPYME?
SeguraPYME es una suscripción legal anual con pago mensual para PYMES de hasta 49 empleados. Agrupa en una sola cuota las cinco obligaciones legales básicas que toda empresa con trabajadores debe tener cubiertas: Protección de Datos, Protocolo Antiacoso, Desconexión Digital, Protocolo LGTBIQ+ y Registro Horario Digital.
No es un pack de documentos. Es un servicio con proceso de alta, acompañamiento y seguimiento activo durante todo el año.
Para empresas de +50 empleados el servicio es personalizado
¿Estas obligaciones aplican a mi empresa?
Sí, si tienes trabajadores contratados. Los cinco servicios incluidos en SeguraPYME son obligaciones legales vigentes para la mayoría de empresas, independientemente del sector o del tamaño de la plantilla.
No cumplirlas puede suponer sanciones que van desde los 800 € hasta los 225.000 € o más, según la infracción.
¿Qué recibo exactamente al contratar?
Al contratar SeguraPYME recibes un proceso completo:
- Alta del servicio
- Llamada de inicio
- Recogida de datos
- Asignación de agente
- Diagnóstico legal básico
- Entrega de documentación
- Activación registro horario
- Boletín legal
- Seguimiento periódico
- Informe anual de revisión
¿Qué no incluye SeguraPYME?
Para que no haya dudas, SeguraPYME no incluye: Plan de Igualdad (obligatorio a partir de 50 empleados), Canal de Denuncias, asesoría laboral o fiscal continuada, gestión de nóminas, representación ante la Inspección de Trabajo ni defensa en procedimientos judiciales. Estos servicios están disponibles de forma adicional — consúltanos.
Precios y contrato
¿Cuánto cuesta SeguraPYME?
El precio depende del número de empleados de tu empresa:
- SeguraPYME I — 0–20 empleados: 539,40 €/año (44,95 €/mes).
- SeguraPYME II — 21–40 empleados: 659,40 €/año (54,95 €/mes).
- SeguraPYME III — 41–49 empleados: 719,40 €/año (59,95 €/mes).
- SeguraPYME Plus — Más de 50 empleados: Presupuesto personalizado.
Todos los precios son netos, sin IVA. Contratar los cinco servicios por separado tiene un coste estimado de entre 739 € y 1.220 €/año — SeguraPYME supone un ahorro de hasta el 40 %.
¿El contrato es mensual o anual?
El contrato es anual, pero el pago se fracciona mensualmente para que sea más cómodo. Al firmar, te comprometes a doce meses de servicio con pago mes a mes.
¿Qué pasa si quiero cancelar antes de que termine el año?
En caso de baja anticipada, se regulariza la diferencia entre lo abonado mediante la cuota de suscripción y el precio de tarifa individual de los servicios recibidos. Esta condición está recogida con total transparencia en el contrato antes de la firma.
¿Qué ocurre si mi empresa crece y cambia de tramo?
Si durante el año tu empresa supera el número de empleados de tu tramo, actualizamos el plan al tramo correspondiente en la siguiente facturación. El servicio no se interrumpe en ningún momento.
Funcionamiento
¿Cuánto tarda en estar implantado el servicio?
Los plazos varían por servicio:
- Registro Horario Digital: activo en menos de 7 días.
- Protocolos (Antiacoso, Desconexión Digital, LGTBIQ+): 30 días hábiles.
- Protección de Datos: hasta 3 meses, ya que requiere reuniones de diagnóstico y revisión documental.
Los plazos empiezan a contar desde que nos facilitas la información necesaria. Nuestro equipo te guía en cada paso.
¿Quién gestiona el servicio? ¿Es un equipo externo?
Todo lo gestiona el equipo jurídico interno de Grupo Albatros, sin externalizaciones. Tratas directamente con las personas que elaboran tu documentación. Ningún paso se delega a terceros.
¿El registro horario funciona en móvil y ordenador?
Sí. Day Control es un sistema de desarrollo propio accesible desde cualquier dispositivo y sistema operativo a través del navegador. No requiere instalación de software ni hardware adicional. El trabajador puede fichar en segundos desde el móvil, tablet u ordenador.
¿Qué pasa si cambia la normativa durante el año?
Nuestro equipo monitoriza los cambios normativos que afectan a los servicios incluidos en SeguraPYME. Si hay una actualización relevante para tu documentación, te informamos y la actualizamos. Nunca estarás desfasado por un cambio legal que no hayas visto a tiempo.
Dudas habituales
¿SeguraPYME sustituye a mi asesoría laboral o fiscal?
No. SeguraPYME cubre obligaciones legales concretas — protocolos internos, protección de datos y registro horario — que no forman parte de la asesoría laboral o fiscal habitual. Ambos servicios son completamente complementarios.
Ya tengo alguno de estos servicios. ¿Puedo contratar de todas formas?
Sí. Si ya tienes algún servicio implantado, revisamos si cumple con la normativa vigente. En muchos casos la documentación existente está desactualizada o incompleta. SeguraPYME la actualiza y completa lo que falta. Cuéntanos tu situación y lo valoramos sin compromiso.
¿Qué consultas están incluidas durante el año?
Las consultas relacionadas con los cinco servicios incluidos en el pack: dudas sobre la implantación, la documentación entregada, el registro horario o la actualización normativa. Las consultas sobre otras materias legales fuera del alcance del pack pueden gestionarse como servicio adicional.
¿Cómo empiezo?
Solicita el diagnóstico legal gratuito. En pocos minutos conoces el estado real de cumplimiento de tu empresa. A partir del diagnóstico, te proponemos el plan que mejor encaja y te explicamos cómo es el proceso de alta. Sin compromiso y sin letra pequeña.
También puedes llamarnos al 900 123 111 o escribirnos a formacion@grupoalbatros.org.
Comprueba ahora si tu empresa está al día.
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Tu tranquilidad empieza aquí.